Главная » 2016»Февраль»25 » ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ПО ВОПРОСАМ СОБЛЮДЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА О ТРУДЕ ДНР ДОКЛАДЫВАЕТ
17:39
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ПО ВОПРОСАМ СОБЛЮДЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА О ТРУДЕ ДНР ДОКЛАДЫВАЕТ
Начиная с июля 2015 года Государственной инспекцией по вопросам соблюдения законодательства о труде Донецкой Народной Республики началось осуществление системного государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. В порядке реализации предоставленных полномочий в период июль – декабрь 2015 года государственными инспекторами труда было организовано и проведено 112 внеплановых проверок, которые были обусловлены необходимостью рассмотрения жалоб, заявлений, обращений граждан, осуществление необходимых надзорно - контрольных мероприятий в связи с нарушением трудового законодательства.
По результатам проведенных проверок в целях пресечения выявленных нарушений требований трудового законодательства за 2015 год государственными инспекторами труда было выдано 96 обязательных для исполнения предписаний. В результате реализации и исполнения законных требований государственных инспекторов труда, изложенных в их предписаниях, работодателями были произведены выплаты заработной платы на сумму 617,5 тыс. рос. рублей, были оформлены трудовые отношения с 19 сотрудниками предприятия, которые ранее выполняли трудовые функции на основании гражданско-правовых договоров.
По состоянию на 1 января 2016 года 10 предприятий полностью устранили выявленные нарушения.
В целях информирования населения, повышения его правовой грамотности в области трудового законодательства, более полного обеспечения прав граждан на получение информации государственными инспекторами труда использовались различные формы и виды взаимодействия с общественностью и средствами массовой информации: семинары, СМИ, личный прием. Так, государственными инспекторами труда принято участие в 132 семинарах, совещаниях по вопросам трудового законодательства, охраны труда; опубликовано 10 статей в средствах массовой информации; на личный приём по различным вопросам обратилось 2312 граждан Донецкой Народной Республики.
Следует отметить, что с целью обеспечения оперативного рассмотрения поступающих жалоб и заявлений на телефон «горячей линии» принято 195 звонков.
В инспекцию ежедневно поступают обращения граждан, как на бумажном носителе, так и в электронном виде. Так, в 2015 году ГОСТРУДом ДНР было рассмотрено 786 обращений граждан.
Согласно правовым нормам Закона ДНР «Об обращениях граждан» все обращения рассматривались в установленном порядке.
С ноября 2015 года заработал официальный сайт (gostrud-dnr.ru), который позволил каждому гражданину, не выходя из дома, обратиться в государственную инспекцию труда, когда его права нарушены, а также получить информацию о других способах решения проблемных ситуаций в сфере трудовых отношений оперативно и абсолютно бесплатно. Такая форма взаимодействия позволяет решить часть вопросов в кратчайшие сроки.
Работа руководства и специалистов инспекции отмечена гражданами Республики – на регулярной основе поступают слова благодарности, в которых отражаются своевременность в работе, предоставление полных, квалифицированных и исчерпывающих ответов на поставленные вопросы.
В свою очередь, должностные лица Государственной инспекции по вопросам соблюдения законодательства о труде Донецкой Народной Республики прилагают максимум усилий для реализации своих целей и функций - ведение квалифицированной разъяснительной работы среди населения на этапе формирования и становления молодой Республики.
Американский спортивный журнал ESPN опубликовал список 15 самых сексуальных спортсменок мира. При составлении рейтинга эксперты журнала учитывали не только внешние данные девушек, но шансы на победы в 2010 году.
Все материалы сайта Енакиево как на ладони взяты из открытых источников и используются в некоммерческих, ознакомительных целях. Ссылка на первоисточник (при наличии такового) указывается в конце материала. Ответственности за содержание материалов администрация сайта не несет. Мнение администрации сайта может не совпадать с мнением автора материала. При использовании материалов ссылка на первоисточник обязательна.
